Julia Sánchez
Soy Julia, Marketing Manager de Teamtailor para España y LATAM, y estoy encantada de poder seguir aprendiendo sobre RR. HH. Me encantan la psicología y la filosofía, ¡sobre todo si están relacionadas con temas de RR. HH.!
Teamtailor está viviendo un momento mágico: el producto está en plena ebullición, los números acompañan, y vamos a apostar aún más fuerte por el crecimiento en 2025.
La IA ha ocupado titulares (y lo seguirá haciendo) este año y en Teamtailor no ha sido menos: Co-Pilot ha tenido una acogida increíble y no para de evolucionar. La misión es clara y no ha cambiado: dar herramientas a los recruiters para que puedan hacer su trabajo mejor y más rápido, a la vez que dan una gran experiencia a sus candidatos, ahora también con IA.
Pero no sólo eso: lanzamos nuevas funcionalidades de pre-boarding y onboarding que van a ser un antes y un después; y seguimos desarrollando Aboard, el HRIS que lanzamos hace unos meses y que creemos que va a ser rompedor.
Vemos el futuro con optimismo y hemos pisado el acelerador. Después de 10 años en el mercado, y tras pasar la barrera de 10.000 clientes globalmente hace unas semanas, seguimos teniendo hambre.
El plan de 2025 es ambicioso y para ello vamos a incorporar a más de 100 personas al equipo de ventas antes de que acabe el año, tanto en los mercados maduros de la compañía como en los mercados más emergentes.
En esa línea, acabamos de estrenar oficina en Madrid, que además será el nuevo Hub para el Sur de Europa (España, Italia, Portugal). Junto con Latinoamérica conforman el equipo recién formado: South Crew.
2024, año de expansión - 2025, año de consolidación
2024 está siendo un gran año para estos mercados. Nuestros clientes están muy satisfechos y hemos incorporado muchos nuevos clientes, por mencionar algunos: Idealista, Bimbo en España, PA Group en Italia, Banbajío en México, Grupo Manuelita en Colombia o Blueotter en Portugal
En línea con este ambicioso plan de crecimiento, incorporamos a Manuel López y Daniela Real, que liderarán equipos de ventas en España y Portugal, respectivamente. Ambos tienen una dilatada experiencia en HR-Tech y estamos seguros del gran impacto que van a tener. Junto con Marc Galanó (España), Marta Schiavone (Italia), y Alicia Sanin (LatAm) conforman el equipo de Sales Managers de la región.
Algunos datos clave sobre Teamtailor
En este artículo, y gracias a lo que aprendimos de los expertos que hablaron en este desayuno, exploramos cómo la transparencia salarial puede transformar la gestión del talento y qué implicaciones trae para las empresas que deben adaptarse a este nuevo marco legal.
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