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Calcula el ROI de tus procesos de selección para saber cuánto ahorras usando un ATS como Teamtailor
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La recopilación y el análisis de datos en RRHH, y especialmente en el reclutamiento, ofrecen una ventaja competitiva significativa
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Encontrar la contratación adecuada no sólo es mejor sino, en última instancia, más barato. Aquí es donde entra en juego la calidad de la contratación
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Descubre qué es un ATS, software que facilita la selección de personal. Te explicamos sus beneficios y cómo optimizar tu currículum para superarlo.
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Ambas herramientas son valiosas en el ámbito laboral actual y cumplen roles complementarios para ayudar a encontrar el ajuste perfecto entre candidatos y empleadores. Pero veamos las principales diferencias.
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Una página de empleo perfecta no se crea por arte de magia. Para ello, necesitas seguir unos pasos clave. ¿Quieres saber cuáles son?
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Te contamos los beneficios de usar un ATS (Sistema de Seguimiento de Candidatos) y una cosa mala.
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Un 74 % de los empleadores han reconocido haber contratado a candidatos que no eran las personas ideales para un determinado puesto. Así pues, ¿por qué toman los empleadores estas decisiones? ¿Es posible evitarlas?
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El gigante mediático LADbible ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años a la vez que ha adoptado la función de contratación anónima de Teamtailor, eliminando el sesgo inconsciente y contribuyendo a su estrategia de diversidad e inclusión.
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